Kymen Granite on kasvu-uralla
22.04.2024 09:44Kouvolalaiselle Kymen Granite Oy:lle ei ELY-keskuksen rahoitusmaailma ole vieras. Laiteinvestointeja on takana jo kaksi ja molempiin on haettu ja saatu maaseudun yritystukea.
Yrittäjäpari Mika ja Tiina Rahkonen kertovat, että odotettavissa on isoa kasvua eivätkä investoinnit suinkaan pääty tähän. ELY:n tukea aiotaan hyödyntää myös tulevaisuudessa, kun haetaan kasvua ja mahdollistetaan uusia työpaikkoja alueelle.
Mistä kaikki sai alkunsa?
Kymen Granite sai alkunsa vuonna 1993 Kari Rahkosen perustamana. Kari on Mikan isä ja kivimies henkeen ja vereen jo 80-luvulta saakka. Isä pyöritti yritystä pienimuotoisesti yhden työntekijän voimin aina vuoteen 2009 saakka, kun Mika hyppäsi yritykseen mukaan. Mikalla on autokauppatausta ja se opetti miehen yrittäjyyteen.
Ensin toimintaa laajennettiin jalostuspuolelle ja aloitettiin pihakivituotteiden valmistus. Tätä seurasi asennustyön kysyntä ja asennustyön kysyntää maanrakennuspuolen kysyntä. Kysyntään vastattiin ja toiminta laajeni. Vuoteen 2016 mennessä oli jo oma murskauskalusto, tehtiin piharakentamista ja kaikki omilla kaivureilla ja koneilla. Tunnetuimpia urakoita, joissa yritys on ollut mukana, lienevät Kymijoen ulkoilureitit sekä Lehtomäen kalalampi.
Louhimon tarina
Haapalan louhimon tarina se vasta mielenkiintoinen onkin! Louhimo on rakentunut puhtaasti kestävän kasvun ja ympäristöarvojen ympärille. Mika kertoo, että Kivi ry laski suomalaiselle kivelle hiilijalanjäljen ja huomattiin, että sillä on 80 prosenttia pienempi hiilijalanjälki kuin esimerkiksi kiinalaisella kivellä. Suomalainen kivi on ympäristöystävällisin vaihtoehto niin alku- kuin lopputuotteenkin osalta. Tämä johti siihen, että kysyntä kotimaiselle kivelle alkoi kasvaa. Suuret kaupungit ryhtyivät käyttämään urakoissaan kotimaista kiveä määrittelemällä jo urakkatarjouspyynnöissä kotimaisen kiven edellytykseksi tarjoukselle.
Kysyntä ylitti tarjonnan kaksi vuotta sitten ja nykyinen investointi vastaakin kasvavaan kysyntään. Kestävä kasvu on tärkeä osa yrityksen arvoja ja se näkyy ihan päivittäisessä toiminnassa. Ekokompassin haku on myös käynnissä.
Osaajien työllistäminen kuuluu yrityksen arvoihin
Vuonna 2022 Kymen Granite siirtyi Mikan ja tämän vanhempien omistuksesta kokonaan Mikalle, Tiinalle ja heidän neljälle lapselleen. Nykyään myös kaksi perheen poikaa työskentelevät yrityksessä. Yrityksen arvoihin kuuluu vahvasti se, että he pystyvät itse työllistämään tarvittavat osaajat ja he käyttävät aliurakoitsijoita mahdollisimman vähän. Tästä syystä yritys työllistää ympärivuotisesti noin 25 työntekijää ja sesongin aikana määrä kasvaa kolmeenkymmeneen. 
Paikallisuus, ympäristö ja kasvuhakuisuus näkyvät vahvasti yrityksen toiminnassa. Kaakkois-Suomen ELY-keskuksen puolesta on ollut mahtavaa olla mukana tukemassa kasvua ja yrittäjäparin mukaan saamme olla matkassa mukana myös tulevissa investoinneissa. Tiina kannustaa yrittäjiä ottamaan yhteyttä ELY-keskukseen investointiin liittyvissä asioissa. Saipa tältä kiitosta myös tämän päivän virkamies: vähemmän pölyä ja pykälää ja enemmän asiakaslähtöisyyttä sekä auttamista!
Julkaistu 22.4.2024.
